Vores vision er at støtte og facilitere udvikling af resilient selvledelse, nærvær og en styrkende kommunikationskultur på arbejdspladsen og andre steder i livet.

Vi er et team af coaches og udviklingskonsulenter i et fagligt fællesskab, der bringer erfaring fra erhvervslivet i spil i vores arbejde. Vi brænder for at styrke menneskers trivsel, glæde og resultater.

Med bred ledererfaring fra B2B og B2C-brancher samt offentlige virksomheder udfordrer og understøtter vi vores klienter til, at implementere strategiske og operationelle forandringer gennem målrettede træningsprogrammer for leder og medarbejder. Processerne understøtter integration og forankring af strategiske mål. Rådgivningsydelserne bygger på en kombination af faglighed, åbenhed og empati.

Vores tilgang er at have fokus på konsistent handling bag ord – “walk-the-talk”-  og vi benytter en kombination af kognitive og narrative coachingteknikker, elementer af psykoanalytiske værktøjer og andre veletablerede metoder som f.eks. agil projektledelse samt personligheds type- og udviklingsværktøjet Enneagrammet m.fl.

Henrik Sand Madsen, Partner (e-mail)

Hans organisationsudviklingsekspertise bygger på en lang karriere i finanssektoren som rådgiver for mange erhvervsledere i Danmark og udlandet samt bred erfaring som kommerciel leder i bankverden. En unik kombination og forståelse for hvad der skal til for at teams yder deres bedste.

Henriks tilgang til coaching fokuserer på udvikling af robuste ledere gennem executive- og leadershipcoaching samt teamcoachingforløb. Henrik faciliterer individuel og teambaseret træning og workshops vedr. organisationers transformationsprocesser, teamcoaching og de afledte kommunikationsudfordringer. Henrik har en baggrund fra ledende stillinger og bestyrelsesarbejde i finanssektoren. Han har arbejdet som strategisk rådgiver for danske/internationale virksomheder og offentlige institutioner. Henrik er cand. merc. (AU/SFSU), b.bus (QUT) og certificeret master coach og mentor coach.

Pia Holbæk, Associate Partner (e-mail)

Pia brænder for at styrke organisationer og deres ledere i deres dagligdag og træner teams indenfor ledelse, kompetenceudvikling, samarbejde og trivsel. Hun har gennem sine 15 år som leder i kommunale institioner bred erfaring med ledelse. Derudover har hun en stor erfaring som coach for erhvervsledere, offentlige ledere, iværksættere m.m. Her er nøgleordene personligt lederskab, stresshåndtering, procesledelse, kommunikation, værdibaseret ledelse, trivsel og sundhed. Pia er uddannet Socialpædagog med prof. bachelor i ledelse, certificeret mastercoach og mentor coach.

Winnie Strøm Schildknecht, Associate Partner (e-mail)

At skabe forandring, læring, empowerment og trivsel i mennesker er Winnies passion. Det gælder både i teams og gennem individuel coaching, mediation/konflikthåndtering og lederudvikling. Winnie har været selvstændig erhvervsdrivende i ca. 20 år og er ekspert i kreativitet og overføre viden fra et område til et andet. Hun arbejder transformativt og kognitivt og har mere end 1000 professionelle coaching sessioner bag sig. Winnie er uddannet b.psych. (KU), mastercoach, mentor og underviser.

På barsel:

Gitte Maria Danielsen, Partner (e-mail)
Hun fokuserer på udvikling af det personlige lederskab, work-life balance samt glæde og trivsel i hverdagen. Gitte faciliterer individuelle udviklingsforløb samt workshops og teamcoaching. Hun arbejder med virksomheder og teams, der har behov for at styrke samarbejdskulturen og kommunikationsadfærden for derigennem at skabe fælles retning og et nyt fundament for vækst. Gitte har bred erhvervserfaring fra FMCG-brancher med stillinger inden for salg og marketing hos internationale mærkevareleverandører. Gitte har en HD-Afsætning (CBS) og er certificeret master coach.